Garantir a qualidade de vida do colaborador deve ser uma preocupação constante das empresas. Afinal, colaboradores saudáveis e satisfeitos reduzem o absenteísmo e melhoram a produtividade.
Por este motivo, a saúde ocupacional e segurança do trabalho merecem uma atenção especial dos empregadores, pois, além de prevenir acidentes, ajudam no cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs) e exigências da Legislação Trabalhista.